近日，昆明市公安局与昆明市安保协会研究出台了警保联勤联动“七联”机制，进一步规范警保联勤联动向常态化方向发展，着力打造“党政领导、公安主导、多方参与”的共建共治共享的社会治理格局。

　　作为社会治理现代化建设的参与者，为积极响应各级公安机关有关警保联勤联动的一系列决策部署，昆明市安保协会服从和服务于社会治理现代化大局，从履行法定义务和勇于担责的高度，深化认识，主动作为，多措并举，着力推进警保联勤联动工作的有效落实。

　　“四项机制”下功夫 扎实推进警保联勤联动工作有效落实

　　警保联勤联动的核心，就是要通过强化“联”的意识，树牢协同共治理念，建立和完善“统一指挥、信息共享、应急联动、治安联勤、社区联治、激励保障”等工作机制，全面营造“人人讲安全、个个会应急”的良好氛围，努力为“平安昆明”建设、文明城市创建、社会治安防控体系建设贡献智慧和力量。

　　为此，昆明市安保协会高位统筹推进、全面安排部署，着力在信息报送、指挥调度、区域联勤、激励保障上深耕细研，扎实推进警保联勤联动工作向纵深发展。

　　健全信息收集报送机制。安保企业要结合保安队伍覆盖广、触角深、全时空的行业优势，按照密织网络、健全机制、规范运作的要求，组建治安信息员，着力构建高效、灵敏的信息收集报送网络。坚持数量与质量并重原则，对治安保卫重点单位、重要部位和重点街区，精心物色、积极培养“尖子”信息员，与社区派出所建立常态化的24小时联系制度，通过联络沟通，主动报备，确保信息收集及时、报送快速、调处有效。

　　完善指挥调度机制。有条件的安保企业可积极参与公安机关、派出所联勤联防指挥调度平台的建设，确保联勤联动指挥调度平台与公安机关的信息系统相衔接，真正实现警情信息互联互通、实时互通。安保企业或项目负责人要按照属地化原则，及时将安保队伍数量、服务项目信息和联络方式向属地公安机关、辖区派出所报备，对辖区派出所发布的发案预警、管理要求等信息要及时有效地作出反应。

　　强化区域联勤机制。安保企业要按照属地公安机关、辖区派出所的统一要求，积极组织备勤保安员参与邻近商业街区、人员密集区、重点安防单位的巡逻执勤。同一区域内的安保企业，要积极探索建立通信联动、勤务联排、警情联处、整体联防的互动机制，确保一有情况能迅速响应、快速到位、先期处置。

　　落实激励保障机制。安保企业要主动建立警保联勤联动台账，对在安保执勤和警保联勤联动工作中，提供重要价值信息的、协助化解社会矛盾和处置安全隐患有力的典型事例，要迅速将相关情况向属地公安机关、辖区派出所和昆明市安保协会报告，并对当事保安员予以肯定和奖励。
值得一提的是，目前，昆明市安保协会正不断总结联勤联动的创新做法和经验，研究出台《昆明市警保联勤联动先进集体和******个人表彰奖励实施办法》，高位推动警保联勤联动工作，共筑平安防线。

　　“四项举措”明责任 吹响警保联勤联动“集结令”

　　随着“放管服”改革的持续深化，安保服务业在社会安全防范治理、社会防控体系建设、社会服务转型升级等方面正发挥着越来越重要的作用。

　　5月23日，昆明市公安局和市安保协会联合印发《昆明市公安机关警务工作与保安行业联勤联动工作机制（试行）》，进一步推进警务工作与保安行业有效联勤联动，组织动员全市保安从业人员协助维护社会治安稳定和促进公共安全治理，不断提升治安管理工作社会化水平。“七联”机制的出台，充分肯定了安保行业在社会治安综合治理中的重要作用，明确了各自的责任与义务。

　　闻令而动、迅速响应。 5月27日，昆明市安保协会会长朱俊坤在市局组织召开的全市警保联勤联动工作动员部署会上，代表全市保安从业单位发言，发出倡议，正式吹响警保联勤联动“集结令”。

　　积极响应，主动担责。全市安保从业单位和全体保安员一定要以党的二十大精神为引领，从履行法定义务和勇担社会责任的高度，不断强化“联”的意识，进一步统一思想，以高度的政治责任感和过硬的工作作风，积极参与到警保联勤联动的创新实践中去。

　　主动参与，积极作为。全市安保从业单位既要把“联”的意识树起来，又要把“有为”的企业形象树好，努力打造企业自身品牌，落实企业“明示”化服务。要注重探索人防、技防、物防相结合的安全防范新举措，在参与协助治安防范等方面主动作为。全市安保员要立足岗位，既履行好保安员职责，又积极反映社情民意，主动向公安机关提供各种违法犯罪线索，及时发现和消除各类安全隐患，有效防范各类案（事）件的发生，一旦服务单位内部及周边发生警情或突发事件，保安员能******时间反应、******时间到达、******时间进行先期处置。

　　训演结合，提升能力。全市安保从业单位一定要“内强素质、外树形象”，大兴岗位练兵之风，采取“请进来教 、走出去学”的方式，通过保安服务管理体系认证和定期不定期的培训、演练，着力提升安保企业的规范化水平和全体保安员的综合素质，强化一线保安员的“查危”意识。同时，主动与客户单位对接，共同制定和完善应急处突预案、巡逻执勤方案，特别是一些重点守护单位，一定要重视极端案（事）件先期处置能力的训练演练，使每名一线保安员都能熟练使用常备的警用装备（器具），确保全体安保队伍训练有素，反应快速，关键时刻能拉得出、用得上、先期处置得了。

　　弘扬正气，加大宣传。全市安保从业单位要充分发挥点多、线长、面广的服务特点，重企业品牌塑造，重自身素质提升，重应有作用发挥。对在安保服务工作中做出突出成绩的先进集体和******个人实施表彰奖励，要坚持通过新媒体和协会网站、微信公众号等渠道，大张旗鼓地进行宣传报道，切实营造良好舆论氛围。

　　朱俊坤倡议，全市保安从业单位和全体保安员，一定要按照省公安厅、市公安局的总体部署和要求，积极参与到警保联勤联动的探索实践中，加强组织领导，密切协调配合，健全完善机制，主动作为，勇担社会责任，努力在“平安昆明”建设中彰显安保企业的社会担当和良好服务形象！

　　深化认识 主动作为 反响热烈愿为平安昆明做贡献

　　“七联”机制一出台，昆明市安保协会******时间召开领导会议进行学习领会，切实认清实施和纵深推进警保联勤联动工作的现实意义，深刻领会协同共治的重要性必要性。昆明市局机关与安保协会“联合督察”机制的建立，客户满意度调查的组织实施，“七联”工作机制的联合出台，在整个昆明市安保行业引起了广泛热议和好评。

　　“‘七联’工作机制是公安机关与安保协会‘联合督察’机制的深化和延伸，探索建立的社会联治、治安联勤、应急联动、日常联训、活动联保、信息联享和绩效联考等‘七联’工作机制，不仅可以大力提升公安机关的监管水平，而且对安保协会桥梁纽带作用发挥具有里程碑意义。”协会秘书长范京位表示。

　　军威安保服务（云南）集团负责人张强介绍，“机制能有效整合资源，提升社会治安整体防范效能，作为安保企业中的一员，集团公司将积极响应，主动作为，全力落实相关要求，快速推进警保联勤联动工作向纵深发展”。
云南金盾保安集团有限公司保安员王瑞说：“市局机关与昆明市安保协会积极探索建立的警保联勤联动制度机制，一定会对全市保安企业的健康向前发展起到应有作用，对广大保安员的综合素质、地位作用提升必将起到应有的促进作用，可以说一定程度是我们保安员的福音”。

　　安保行业在新时代新形势下挑战与机遇并重，警保联勤联动系列机制的出台，既充分肯定了安保力量在平安昆明建设中的重要地位，更增强了全体安保行业从业者的责任感和紧迫感。下一步，昆明市保安协会及保安从业单位将加大对《机制》的贯彻落实力度，深化监管效能，认真落实警保联勤联动实施办法，强化治安基础要素管控，打造治安防控共同体，配合和协助公安机关切实守护广大人民群众的人身财产安全，为昆明的社会治安防控体系建设贡献“安保人”的智慧和力量。

　　记者 王建萍 通讯员 范京位